Nike, Inc. Approvisionnement en stages

L'opérateur technique est chargé de soutenir les opérations quotidiennes des installations d'essai du GEA Pharma Solids Center (GPSC). Le rôle garantit que l'équipement, les services publics, les matériaux et les zones de travail sont préparés et entretenus pour les essais clients, les démonstrations et les activités internes. Le poste soutient les spécialistes des processus, les techniciens du centre de test et les opérateurs de nettoyage en effectuant des activités opérationnelles, logistiques et d'entretien ménager qui garantissent que le centre de test fonctionne de manière efficace, sûre et professionnelle. Le lieu officiel de déploiement est Wommelgem, en Belgique. Le candidat retenu devra travailler régulièrement au centre d'essais de Halle. Responsabilités/tâches Préparer et démonter les équipements pour les essais et démonstrations clients. Nettoyer l’équipement de traitement et les installations d’essai. Soutenir les techniciens dans les activités de maintenance de routine. Recevoir, déplacer et organiser le matériel, les consommables et les pièces de rechange. Effectuer les inventaires et les activités d'entrepôt. Soutenir les expéditions et le transport interne des équipements. Assister les spécialistes des processus lors des essais et des démonstrations. Maintenir un environnement de travail sûr, propre et organisé. Votre profil/qualifications Formation technique ou expérience pratique pertinente. Mentalité pratique et solide éthique de travail. Expérience dans un environnement industriel, logistique, d'entrepôt ou de production. Bonnes compétences organisationnelles et souci du détail. Esprit d'équipe avec une attitude positive et flexible. Compétences linguistiques en néerlandais et anglais de base. Volonté de travailler régulièrement à Halle (50-60%) au cours des prochaines années. Notre offre Un package salarial compétitif comprenant voiture de société, chèques repas, assurance groupe, assurance maladie, etc. 20 jours de vacances + 12 jours ADV (40 heures par semaine) Un environnement de travail international et la possibilité de travailler avec les meilleurs clients pharmaceutiques. Flexibilité dans les horaires de travail. Le travail à domicile est possible, mais en réalité, cela se produit rarement en raison des projets et des essais en cours qui se déroulent sur place à Wommelgem. GEA investira dans votre développement personnel et soutiendra des programmes de formation internes et externes pour votre développement ultérieur. Possibilité d'évoluer et d'évoluer vers d'autres rôles chez GEA. Capacité à travailler dans un environnement où l'innovation et le changement font partie de la culture quotidienne. Que se passe-t-il une fois que vous avez postulé ? Vous recevrez un e-mail lorsque votre candidature aura été traitée. L'un de nos partenaires en acquisition de talents évaluera si la candidature répond aux qualifications du poste. Si votre candidature a été examinée avec succès, vous serez invité à un premier entretien, virtuellement ou en personne. Nous prenons généralement une décision après le deuxième/troisième entretien. N’hésitez pas à contacter notre équipe à tout moment de votre candidature. Avons-nous suscité votre intérêt ? Veuillez ensuite cliquer sur Postuler ci-dessus pour accéder à notre processus de candidature guidé.

Publié le 28/09/2026 Description du poste Chez Decathlon, nous partageons un objectif unique : rendre durablement accessible au plus grand nombre le plaisir et les bienfaits du sport. Pour nous, le sport est source de vitalité et nous agissons chaque jour avec responsabilité, authenticité et générosité. Nous recherchons un stagiaire en supply chain et automatisation de l'IA curieux et soucieux de la technologie pour rejoindre notre équipe de février à mai/juin 2027 à notre siège social à Bruxelles (Evere). Si vous souhaitez découvrir comment un leader international de la vente au détail transporte des équipements de sport à travers le monde tout en utilisant l'intelligence artificielle de pointe pour construire la chaîne d'approvisionnement de demain, c'est votre terrain de jeu ! En tant que stagiaire, vous ne vous contenterez pas de regarder de côté. Vous plongerez en profondeur dans nos opérations et copiloterez activement la modernisation de nos processus. Découvrez l'écosystème de la chaîne d'approvisionnement : obtenez une vue à 360 degrés des flux de logistique, de gestion des stocks et de planification de la demande de Decathlon Belgique. Favorisez l’automatisation des processus d’IA : identifiez les tâches répétitives ou chronophages au sein de la chaîne d’approvisionnement et aidez-les à les automatiser en intégrant des outils et des technologies d’IA intelligents. Optimisation des données et des flux de travail : nettoyez, analysez et exploitez les données opérationnelles pour rationaliser la communication entre les entrepôts, les magasins et les plateformes numériques. Amélioration continue : travaillez en étroite collaboration avec des experts en chaîne d'approvisionnement pour tester de nouvelles solutions numériques, documenter les meilleures pratiques et rendre nos flux de travail plus simples, plus rapides et plus efficaces. Profil d'emploi Nous recherchons un « exécutant » ingénieux qui combine une passion pour la logistique avec un désir d'apprendre et d'innover. Vous êtes de nature curieuse, sociable et autonome. Vous n'avez pas peur de poser des questions, de sortir de votre zone de confort et de proposer de nouvelles idées. Vous êtes un passionné de sport et incarnez nos valeurs fondamentales : vitalité, responsabilité, générosité et authenticité. De plus, vous étudiez actuellement pour un baccalauréat ou un master en gestion de la chaîne d'approvisionnement, en logistique, en ingénierie commerciale ou dans un domaine technique connexe. Vous avez un fort intérêt pour la technologie, l'automatisation des processus et la manière dont l'IA générative peut être appliquée aux solutions commerciales. Vous parlez français et/ou néerlandais et maîtrisez bien l'anglais. Your Pace Un stage à temps plein de février à mai/juin 2027 (les dates peuvent être légèrement ajustées en fonction de votre calendrier scolaire). Basé dans notre siège social animé à Evere (Bruxelles), rejoignez un environnement dynamique et sportif où vos idées comptent dès le premier jour, avec de nombreuses opportunités de faire du sport avec vos collègues à l'heure du déjeuner ! Prêt à jouer ?

Et si vous pouviez, avec nos professionnels motivés, poser les bases d’une carrière réussie ? Lors de votre stage chez Equans, vous participez à de vrais projets, vous apprenez de nos collègues expérimentés et vous disposez de l’espace nécessaire pour grandir en toute autonomie. Ainsi, vous renforcez non seulement vos compétences en gestion logistique mais aussi votre esprit d’équipe et votre état d’esprit professionnel. Votre stage se déroule : Bruxelles. Durée : minimum 6 mois (ou alternance) Zoom sur le stage soutenir le chef d’équipe dans la mise en place d’un inventaire ainsi que d’un processus de gestion informatisé participer à la gestion du stock client, du stock stratégique client et du stock stratégique Equans contribuer au développement de méthodologies de travail et de systèmes logistiques collaborer avec les équipes techniques Venez comme vous êtes, avec idéalement une formation en cours de bachelier en logistique, supply chain, gestion des opérations, transport & logistique ou une orientation équivalente une affinité avec la gestion des stocks, l’amélioration des processus et les outils de gestion informatisés constitue un atout capacité à travailler de manière autonome tout en valorisant le travail en équipe esprit analytique, rigueur et proactivité bonnes compétences en communication et aisance relationnelle avec les collègues et les parties prenantes excellente maîtrise du français Prêt pour votre avenir ? Un stage chez Equans, c’est bien plus que de l’expérience : c’est découvrir un environnement inspirant et une ambiance chaleureuse, et cela pourrait bien être le début d’une belle carrière chez nous. Nous avons hâte de vous accueillir avec enthousiasme ! Chez Equans, nous ne nous contentons pas d’offrir des jobs ; nous créons des opportunités d’emploi qui font la différence. En tant que leader mondial dans les domaines de l'énergie et des services , nous vous invitons à prendre part à une aventure passionnante : rejoindre 10 000 collègues passionnés dont la mission réside à trouver les meilleures réponses aux trois grandes transitions (digitale, industrielle et énergétique) de notre époque. Concrètement ? Nous rendons les industries, les bâtiments, les infrastructures de transports et réseaux de distribution plus sûrs, performants et économes en énergie. Que vous soyez au début de votre carrière ou désireux de renforcer vos compétences, vous trouverez chez nous le soutien, les outils et l'inspiration nécessaires pour vous épanouir. De l’ingénierie à l’IT, en passant par le digital & automation, l’électricité, l’HVAC, la gestion de projet, ou les services de support, notre panel d’expertises offre une multitude d’opportunités. Développez votre carrière et vous-même Chez Equans, nous valorisons votre développement personnel : la formation continue est non seulement encouragée, mais fait réellement partie de notre culture d'entreprise. Nous ne voyons pas cela comme un coût, mais comme un investissement dans votre avenir. Grâce à notre programme d’apprentissage, passez d’apprenti à expert tout en découvrant divers métiers passionnants. Cet apprentissage ne se limite pas à la formation mais englobe aussi l’expérience acquise sur le terrain enrichie par la transmission de savoir de vos collègues ! Soyez fier de travailler sur des projets qui comptent Imaginez pouvoir dire à votre famille : « J’ai contribué à ce projet ! ». Chez Equans, nos collègues sont fiers de travailler sur des initiatives qui font la différence. Des hôpitaux aux réseaux de transport, chaque projet a un impact direct sur notre quotidien et contribue à dynamiser notre économie. Intégrez des équipe qui se soutiennent. Nous formons une tribu de collègues enthousiastes et entrepreneuriaux. Chacun d'entre nous a une personnalité et un ensemble d'idées uniques, unis par l'envie de réaliser des choses passionnantes. Nous pouvons compter les uns sur les autres. Equans en chiffres, c’est : Plus de 8000 projets gérés par près de 10 000 collègues répartis sur plus de 60 sites en Belgique et probablement plus de 40 000 boissons chaudes partagées chaque jour (et avec le sourire).

**Informations supplémentaires** **Numéro de poste** 26122329 **Catégorie d'emploi** Programmes de développement de la gestion/Stagiaires **Lieu** Aéroport de Bruxelles National, Bruxelles Bruss 1930, Belgique AFFICHER SUR LA CARTE (https://www.google.com/maps?q=Brussels%20National%20Airport%2C%20Brussels%20Bruss%201930%2C%20Belgium) **Horaire** Temps plein **Situé à distance ?** N **Type de poste** Non-gestion Faire partie d'une équipe progressiste de chefs engagés visant à fournir des aliments de qualité selon des normes constantes. PRINCIPALES TÂCHES ET RESPONSABILITÉS + Le travail peut être différent selon la partie à qui il est confié : + Laver et couper les légumes ou les fruits + Cuire les soupes, légumes, poissons et viandes ordinaires + Préparation des parures, cuisses, sauces chaudes ou froides, et autres fonds selon les directives du Chef de partie de la section à laquelle il est affecté + Maintenir son espace de travail dans de parfaites conditions de propreté et d'hygiène incluant les chambres froides, les congélateurs et les équipements conformément aux normes de l'Entreprise et à la législation locale + Lorsqu'il assure le travail _entremetier_ : + Reçoit et lave tous les légumes et fruits en stocks et fonds de capitaux propres au froid approprié + Responsable de la préparation des paniers de fruits pour les chambres conformément aux contrôles et normes établis + Veiller à la rotation des fruits et légumes chaque jour et à la bonne utilisation des fruits frais en arrière-salle (FIFO) + Prépare les commandes de nourriture et suit les ordres donnés par ses supérieurs tout en assurant une présentation soignée et attrayante et une fraîcheur, une consistance, une jutosité et des températures appropriées + Minimiser la perte de sa section et assurer la bonne utilisation des matières premières + Doit suivre les procédure d'alarme incendie ou d'évacuation de l'hôtel, règles et normes + Les normes de toilettage doivent être respectées (uniforme propre, chaussures appropriées pour fonctionner, toujours rasées de près) + Faire preuve d'initiative à tout moment + Démontrer un fort désir d'améliorer ses compétences et ses connaissances + Capacité à produire son propre travail conformément à un délai + Rechercher ses propres solutions aux obstacles mineurs qui surviennent de temps en temps + Projeter une image professionnelle agréable et positive à tous les contacts à tout moment + Effectuer d'autres tâches assignées par le chef de partie, le sous-chef du restaurant, le sous-chef Chef Exécutif ou Exécutif. Cette liste est susceptible de changer **COMPÉTENCES ET APTITUDES** Le stagiaire doit démontrer les connaissances et compétences, notamment : + Connaissance de la cuisine générale + Connaissance de l'hygiène + Travail acharné + Parler français ou anglais. **AVANTAGES** Le Sheraton Brussels Airport Hôtel vous offre la possibilité de rejoindre le groupe Marriott et de vous immerger dans ses valeurs ouvertes sur le monde entier afin de développer une carrière professionnelle internationale. Pendant votre période de stage, vous aurez droit à : + Une allocation de 750 /mois (étudiants étrangers) et 350 /mois (étudiants belges) + Uniforme prévu et lavé par l'hôtel + Repas gratuits à la cantine pendant les heures de travail + Transport gratuit en utilisant les transports en commun entre la résidence en Belgique et l'hôtel + Accès gratuit à la salle de fitness de l'hôtel + Tarif réduit dans les hôtels du groupe Marriott International. marriotthotelinternship _Chez Marriott International, nous nous engageons à être un employeur garantissant l'égalité des chances, en accueillant tous et en donnant accès aux opportunités. Nous favorisons activement un environnement où les antécédents uniques de nos associés sont valorisés et célébrés. Notre plus grande force réside dans le riche mélange de culture, de talent et d'expériences de nos associés. Nous nous engageons à ne faire aucune discrimination sur quelque motif que ce soit, y compris le handicap, le statut d'ancien combattant ou tout autre motif protégé par la loi applicable._ Lorsque vous rejoignez la famille Sheraton, vous devenez membre de sa communauté mondiale. Nous sommes un lieu de rassemblement et de connexion depuis 1937. Chez Sheraton, les associés créent un sentiment d'appartenance dans plus de 400 communautés à travers le monde. Nous invitons, nous accueillons et nous connectons les clients grâce à des expériences engageantes et un service attentionné. Si vous avez l'esprit d'équipe et êtes impatient d'offrir une expérience client significative, nous vous encourageons à explorer votre prochaine opportunité de carrière chez Sheraton. Rejoignez-nous dans notre mission d'être « le lieu de rassemblement du monde ». En rejoignant Sheraton Hotels & Resorts, vous rejoignez un portefeuille de marques avec Marriott International. **Soyez** là où vous pouvez faire de votre mieux? **commencer** votre objectif, **appartenir** à un monde incroyable ? équipe et **devenez** la meilleure version de vous.